Rejoins la team Pixpay et participe à une mission qui a du sens

Faire de l'argent un levier d'égalité des chances pour les nouvelles générations 🚀

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Les valeurs qui nous ressemblent

POSITIF

Nous sommes enthousiastes même dans les moments difficiles, transformant chaque défi en opportunité et chaque problème en solution.

ENTREPRENEUR

Nous sommes engagés dans l'ambition collective. Nous visons la croissance et agissons avec audace et persévérance. Nous savons prendre des risques et ne nous décourageons jamais.

PRAGMATIQUE

Nous sommes des doers. Humbles, nous savons apprendre des autres. Le changement est toujours une opportunité de grandir et d’apprendre.

SUPER-HÉROS

Nous avons des exigences élevées et donnons le meilleur de nous-mêmes. Nous n'avons pas peur de prendre de nouvelles responsabilités, d'essayer et de faire des erreurs. Nous nous soutenons mutuellement.

La culture Pixpay en quelques mots

Notre culture s’incarne dans plusieurs aspects, voici ceux qui nous caractérisent le plus :

Une équipe animée par une mission
En unissant nos forces avec GoHenry & Acorns, nous avons l'ambition de construire le leader de l'éducation financière pour tous et à tous les âges.
Un engagement fort auprès de nos clients
Dans chacune de nos décisions, le client est au cœur de nos préoccupations : nous cherchons à le connaître et le comprendre pour lui offrir le produit le plus adapté.
Un environnement sain et équilibré
Nous avons à coeur que chacun·e puisse s’épanouir dans un environnement de travail flexible permettant de concilier vie pro et vie perso.
Et surtout une aventure humaine
Chez Pixpay, nous aimons particulièrement nous retrouver pour partager des moments ensemble et renforcer nos liens. 
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Nos petits plus

SANTÉ

Une mutuelle et une prévoyance entièrement prises en charge, pour vous et vos enfants.

TICKET RESTAURANT

8€ par jour travaillé pris en charge à hauteur de 50%.

TRANSPORT

Participation aux transports en commun ou forfait mobilités durables.

SPORT

Un abonnement EGYM Wellpass proposant une offre sport et bien-être, co-financée par Pixpay.

FLEXIBILITÉ

Une Flex Policy adaptée avec 3 options de télétravail (office, balanced ou remote)

VACANCES

Des RTT pour chacun·e selon le type de contrat et une prime de vacances annuelle pour donner un petit coup de pouce avant les congés.

CONGÉ MENSTRUEL

Un congé menstruel permettant de prendre jusqu’à 12 demi-journées par an pour toutes les personnes souffrant de règles douloureuses.

MATERNITÉ & PATERNITÉ

Maintien du salaire pendant le congé maternité ou paternité après 1 an d’ancienneté, avec un forfait de 690€ par enfant versé par notre mutuelle.

COOPTATION

Une prime de cooptation versée lorsqu’un profil recommandé est embauché.

EVENT

Des événements Pixpay tout au long de l’année : afterworks, team-building, séminaires, soirées, petits-déjeuners et bien plus encore !

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